「メーカーは理系の採用ばかりかも？」
「総合職としての採用となってしまい、
仕事の内容を希望できないだろうな…」
などと不安に思う方も多くいらっしゃるかと思いますが、
富士通ゼネラルは職種別採用を行っており、
文系の方にもご応募いただける職種が多くありますので、
あなたの希望や適性にあったお仕事を自分自身で選択していただくことができます！
「職種一覧」を見ていただくと、
まだ聞いたことがない・イメージしたことがない、
というような仕事もあるかもしれません。
まずはあなたが、当社でどんな活躍ができるのかを
考えてみるきっかけになれば幸いです！
そして、私たちと一緒に
「世界中のお客様と社会のために今日にない明日」を
目指していきませんか？
※採用年度によって募集職種は異なりますので、募集の有無はマイページにてご確認ください。
国内における販売拡大と顧客満足向上を図る
国内営業
家電量販店へのルート営業、 住宅設備のルート営業。
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空調機事業の事業管理、および事業計画の策定・実行
事業推進
予算管理、事業計画策定、将来的にはM&A企業の業務立上げ。
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お客様と共に安心で安全な未来の創造を目指す
営業
消防・防災システムを中心とした自治体向けのソリューション営業。社会システムを提供する最前線部隊として、社会やお客様のニーズの発掘と、そのニーズに応える最新システムの提案活動。
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サステナブルな経営を推進させる
CSR
社会・社員に対する企業の責任を明確にし、サステナビリティ経営の立案・推進。
※CSR：「Corporate Social Responsibility」(企業の社会的責任)の略。企業が倫理的観点から事業活動を通じて、自主的に社会に貢献する責任を表す。
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会社の利益・品質に直結し、製造業の要となる
調達
調達戦略、取引先・部材開拓、価格交渉、安定供給の確保など。
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確かな製品マネジメントで人々の暮らしを豊かにする
生産計画
生産・販売・在庫マネジメント。それらを効率的に実施するための業務プロセスの改革、関連システムの再構築。
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会計・資金などの面から経営や現場を支える
経理
本社ならびにグループ会社の財務・会計・税務の統括。
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「人」という財産を活かし、経営に大きく貢献する
人事
労務、人事、採用、研修、福利厚生の整備など。
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法律面で経営と事業を支え、リスクヘッジ機能を果たす
法務
契約書審査・作成、法律相談・調査、コンプライアンス支援、紛争・訴訟対応、債権回収支援、法的側面からの経営・事業戦略サポートなど。
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技術力・魅力、富士通ゼネラルを世界に伝える
広報
世界初の製品や技術力、サステナブルな経営取組みなど、会社の魅力を社会に伝えるとともに、社外の声を社内にフィードバックし、企業理念「共に未来を生きる」の実践を支援する。
社会の声に耳を傾け、企業理念の実践と経営戦略の推進をサポート
IR
IR取材や説明会などを通じ、投資家・株主に当社の経営方針・事業戦略に対する理解を深めていただく。
株主総会・取締役会運営事務局として、会社の意思決定をサポートする。
臨機応変に組織を支える大黒柱
総務
事業活動の支援（防火防災訓練、安全衛生、不動産・固定資産、各種保険、業務用車両、電話・携帯通信機、複合機、郵便管理、会議室運用、什器、備品、事務用品、ユニフォーム、植栽管理など）。
委託業務の管理（食堂運営、車両運行、電話交換、受付、警務など）。
渉外業務（行政、外部団体、地域貢献など）。
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